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Juristische Praktikanten und Referendare (m/w/d) laufend gesucht! Die Industrie- und Handelskammer (IHK) Bonn/Rhein-Sieg ist eine gestaltende Kraft bei der Entwicklung der Wirtschaftsregion Bonn/Rhein
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gsprozesse im Unternehmen zuständig. Er betreut, beurteilt und begleitet die Auszubildenden / Mitarbeiter insbesondere beim Lernprozess und beim Transfer des Gelernten in die Praxis. Die Aufgaben der Aus-
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das Ziel, den Teilnehmern fundiertes Fachwissen zu vermitteln, das sie befähigt, durch guten Mitarbeitereinsatz, Sortimentsbildung und Warenpräsentation den Verkauf zu fördern. Ferner versetzt der Lehrgang
Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiterzubilden. TUTOOLIO hat dafür eine Lösung geschaffen: ein neuer digitaler Marktplatz für E-Learning-Kurse. Das Angebot [...] Unternehmen nicht nur gesetzliche Anforderungen erfüllen, sondern auch die Kompetenzen ihrer Mitarbeitenden…
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Fähigkeiten und das Können von Menschen ohne Berufsabschluss besser einschätzen. So können sie ihre Mitarbeitenden passgenauer einsetzen und zielgerichtet weiterqualifizieren. Für die Unternehmen kann das Verfahren [...] Verfahren somit zu einem Baustein in einer Gesamtstrategie zur Fachkräftesicherung und Mitarbeiterb…
Damit wären nur noch Unternehmen berichtspflichtig, die folgenden Werte überschreiten: 1.000 Mitarbeitende und 50 Mio. Euro Jahresumsatz oder eine Bilanzsumme von 25 Mio. Euro. Auch die Frist für die
die an allen wichtigen Unternehmensbereichen ansetzen wie Planung, Vertrieb, Marketing oder Mitarbeiterführung. Über einen Zeitraum von zehn Präsenz-Nachmittagen sollen die Teilnehmer wichtige Werkzeuge
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die an allen wichtigen Unternehmensbereichen ansetzen wie Planung, Vertrieb, Marketing oder Mitarbeiterführung. Über einen Zeitraum von zehn Präsenz-Nachmittagen sollen die Teilnehmer wichtige Werkzeuge
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positiver Entscheidung erhalten die Interessierten Zugangsdaten zum Online Portal über Ihren IHK-Mitarbeiter. Nutzung des Nachfolgepools: Daten erfassen: Im Online-Portal tragen die Nutzer die relevanten
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zunächst Unternehmen mit mehr als 3.000 Beschäftigen. Ab 2024 sind alle Unternehmen mit bis zu 1.000 Mitarbeitern betroffen. Weitergehende Informationen dazu haben wir für Sie zusammengestellt: Sonderseite "
